Bilindiği üzere sendikalı memurlara her yılın ocak, nisan, temmuz ve ekim aylarında kamuoyunda sendika ikramiyesi olarak da bilinen toplu sözleşme ikramiyesi(TİS) ödenmektedir.
Sendika ikramiyesi, her yıl Ocak, Nisan, Temmuz ve Ekim aylarında olmak üzere 3 ayda 1 kere, maaş ödemesi ile birlikte verilmektedir. 7.
Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın imzasıyla yayımlanan Resmi Gazete kararına göre, kamuda çalışan işçilere 2023 yılı ilave tediye ödemelerinin birinci yarısı bugün, ikinci yarısı ise 18 Aralık'ta yapılacak.
Memur maaşlarına uygulanan %17,55'lik zam oranının Toplu Sözleşme İkramiyesine yansıtılmasıyla birlikte, Toplu Sözleşme İkramiyesi (TİS) miktarı 918 TL'den 1.080,26 TL'ye yükselmiştir.
Daha önce Ocak, Nisan, Temmuz ve Ekim aylarında 3 ayda bir ödenen sendika ücreti artık her ay başı ödenecek.
İlgili 26 soru bulundu
Dairesi nezdinde dava açmıştı. Danıştay 12. Dairesi % 1 barajı ile ilgili yürütmenin durdurulması kararı verdi. Karar uyarınca hangi sendikaya üye olursa olsun sendikali tüm memurlar Ocak 2021'den itibaren 3 ayda bir 400 TL alacak.
Evli ve iki çocuklu memur baz alınarak yapılan hesaplamaya göre en düşük maaş, öngörülen yüzde 15'lik zam, enflasyon farkı, toplu sözleşme ikramiyesi ve aile yardımıyla 1 Ocak 2024'te yüzde 46,81 artarak 22 bin 77 liradan 32 bin 297 lira 40 kuruşa yükselecek.
2023 Temmuz Ayı Sendika Ücreti
Eğitim Bir Sen, Türk Eğitim Sen, Eğitim İş, Eğitim Sen gibi sendikalar şu anda tazminattan faydalanabiliyor. Sendika ücreti 918 tl idi. Temmuz ayında bu rakam güncellenecek. Gelen zamları düşündüğümüzde Temmuz ayında verilecek ücret ise 1300 TL - 1400 TL bandında olacak.
1⃣ 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu'na göre kamu çalışanları için hayati önem taşıyan ve 2024-2025 yıllarını kapsayan 7. Dönem Toplu Sözleşme Görüşmeleri 1 Ağustos 2023 tarihinde başlayacak olup, 7. Dönem Toplu Sözleşme sürecine ilişkin ilkelerimiz belirlenmiştir.
Sendikalı olmanın ayrıcalığı olan Toplu Sözleşme ikramiyesi aylık ödenecek. İkramiye tutarı aylık 360,08 'den 520,60 'ye yükseltilerek %44,57 artırımlı olarak ve 6 aylık zam oranlarında artırılarak ödenecek.
Sendikalı çalışanlar için geçerli Toplu Sözleşme ikramiyesi aylık ödenecek. İkramiye tutarı aylık 360,08 liradan 520,60 liraya yükseltilecek, 6 aylık zam dönemlerinde aynı oranda artırılacak.
7 Temmuz 2021 tarihli Resmi Gazetede yayımlanmıştır. Diyor ki; kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan işçiler, 6772 sayılı Kanun kapsamında verilecek ilave tediyenin (İkramiyenin) 16 Temmuz 2021 Cuma günü İLAVE TEDİYELERİNİ (ikramiye) alacaklar.
7429 sayılı Kanunun 13. Maddesi uyarınca, kanun; yayımı tarihinde, 28.12.2022 tarihi itibariyle yürürlüğe girmiş bulunmaktadır.
Bu tavan kanunda " İşçi sendikasına işçinin ödeyeceği aylık üyelik aidatı tutarı, bir günlük çıplak ücretini geçemez." ( S.K.m.23/2) şeklinde tespit edilmiştir.
(4) Yukarıdaki hükümlere göre ödenmesi gereken aidatı kesmeyen veya kesmesine rağmen bir ay içinde ilgili işçi sendikasına ödemeyen işveren, bildirim şartı aranmaksızın aidat miktarını bankalarca işletme kredilerine uygulanan en yüksek faiziyle birlikte ödemekle yükümlüdür.
1- Sendika üye olan memurlara 3 ayda bir 45 lira ödenecektir. 2- Bu ödeme damga vergisi hariç herhangi bir kesintiye tabi tutulmayacaktır.
Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde sağlanan anlaşmaya göre, memur ve memur emeklilerinin maaşlarına 2022'nin ilk altı ayı yüzde 5, ikinci altı ayı yüzde 7, 2023'ün ilk altı ayı yüzde 8, ikinci altı ayı yüzde 6 ve enflasyon farklarından oluşan zam yapıldı.
Dayanak Madde 2- (1) Bu Toplu Sözleşme, 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanununun 28-32 nci maddelerine dayanılarak akdedilmiştir. Yürürlük süresi ve tereddütlerin giderilmesi Madde 3- (1) Bu Toplu Sözleşme, 1/1/2016-31/12/2017 tarihleri arasında uygulanır.
Toplu sözleşmedeki 4,5,6 ve 7'nci maddeler oy çokluğuyla, diğer maddelerin tamamı ise oy birliğiyle kabul edildi. Kurul kararına göre memur maaşları ile memur emeklisinin aylıklarına 2024'ün ilk 6 ayında yüzde 15, ikinci 6 ayında yüzde 10, 2025'in ilk 6 ayında yüzde 6, ikinci 6 ayında yüzde 5 zam yapılacak.
Toplu iş sözleşmeleri kapsamındaki işçilere; sosyal yardım olarak 2023 yılı için Net 2.500 TL/Ay, 2024 yılı için Net 3.500 TL/Ay olarak ödenecektir.
Memur ve memur emeklileri de 2023 yılı için toplu iş sözleşmesine göre ilk altı ay için yüzde 8, ikinci altı ay için yüzde 6 zam ve enflasyon farkını alacak.
Toplantı her yıl, 15 mayıstarihinden sonra beş iş günü içersinde kurumca belirlenerek sendikalara bildirilen yer ve günde yapılır.
Sendika üyesi olup, aylık ya da ücretlerinden sendika aidatı kesilmekte olan kamu görevlileri için yapılmakta olan toplu sözleşme ikramiyesi, yılda dört kez, üç ayda bir verilmektedir. Ödeme yapılan aylar; ocak, nisan, temmuz ve ekim aylarıdır.
2024 yılının ilk altı aylık dilimi için %40; ikinci altı aylık dilimi için %30, Ayrıca ocak ayından itibaren verilen zammın üzerine %10 refah payı talep ediyoruz. 2025 yılı için ise ocak ve temmuz aylarında %20'şer artış, yine ocak ayında yapılacak zammın üzerine %10 oranında refah payı talep ediyoruz.
En düşük memur maaşında yüzde 46,81 artış
399 sayılı KHK'ye tabi personelin ücret tavanı 2024'ün ilk 6 ayında 32 bin 87 lira 81 kuruşa, ikinci 6 ayda 35 bin 296 lira 59 kuruşa, 2025'in ilk 6 ayında 37 bin 414 lira 39 kuruşa ve ikinci 6 ayda 39 bin 285 lira 11 kuruşa yükseltilecek.
Benzer sorularSıkça sorulan sorular
DuyuruReklam alanı
Popüler SorularSıkça sorulan sorular
© 2009-2024 Usta Yemek Tarifleri